【チラシの裏】時間という貨幣（通貨）は概念としてありか：長時間労働についてとりとめもなく考える

前段：タイトル長い（反省
以下本題。
————
ふと仕事中、日本経済（というか企業の経営か）に関連して、
・労働時間が長い割に賃金が低め
↑特に欧米に比べ
・理由はいくつかあるが（過剰なサービスによる生産性の低さetc.）、
そもそもお金がどこに消えているのやら
と疑問がわき上がり、考えた結果、
日本企業の多くは「時間という貨幣」を浪費していて、
いまいち収益が上がらないんだよ（ﾅ､ﾅﾝﾀﾞｯﾃｰ
という電波が飛んできますた（ｗ
…なんで長時間労働しないといけない人が多いのか、よくわからんのです。
　長時間労働を強いられている背景は
　　「仕事が多いから」
ってことなんでしょうけど、その多い仕事の中身を分解すると、
　　・効率化しようがない（患者が多いetc.）
　　・無駄な業務がある
　　・業務が非効率的
ってところに分けられるかと。
　　「効率化しようがない」って面の解決策は、マンパワーを増やす、暇な人に割り振る
ぐらいしかないと思います（なので、医学部の定員増みたいな話が出てきますね）
　　「無駄な業務がある」「業務が非効率的」ってのは、書類仕事（稟議書とか）、根回し、
会議、オーバークオリティ当たりが原因かと思っています。というか、「長時間働く
オレかっこいい」と思う人はどうにかならんかと。私はサラリーシーフなので何もいえませんが（ｗ
　というか、世の中「気にくわない（大意）客を切る」って発想ができる会社が少ないんでしょうかね。
まぁ、仕事量そのものが少なくなっている今日、客を切るなんてとんでもないことなのかもしれませんが。
「お客様は神様」ではありますが、相応のコストについて理解していない客は「疫病神」になりかねないのも
事実。
と、とりとめのないことを書いていますが、
「時間という貨幣」
についてもうちょっと考えてみたいと思います。

超訳『資本論』第3巻 完結編-「資本主義」は、なぜ人々を不幸にするのか? (祥伝社新書154)
祥伝社
的場 昭弘

ユーザレビュー:
資本論を再考する良い …

Amazonアソシエイト by

貨幣と賃労働の再定義—異端派マルクス経済学の系譜
ミネルヴァ書房
向井 公敏

ユーザレビュー:

Amazonアソシエイト by